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Outplacement: Trennungsmanagementschulung für Führungskräfte
Um negativen Tendenzen wirksam entgegen zu wirken, stehen wir unseren Kunden bereits im frühen Stadium der Trennung für eine genaue Umfeldanalyse zur Verfügung: zum Einen beraten wir die Unternehmensführung und Personalabteilung bei der Wahl des geeigneten Programms, zum Anderen bereiten wir Vorgesetzte auf die professionelle Umsetzung des Trennungsprozesses und das Führen von Trennungsgesprächen vor.
Durch diese Vorbereitung werden die in den Trennungsprozess eingebundenen Führungskräfte und Mitarbeiter deutlich entlastet, was sich nachweislich positiv auf den gesamten Prozess auswirkt.
- Siehe auch: Workshopsteckbrief Trennungsmanagementschulung
- Siehe auch: Vorteile Unternehmen